Assistance et aide juridique

Une question concernant le temps de travail de votre salarié ? Quel est son temps de pause ?

Nous vous expliquons les dispositions de la loi et de la convention collective.

  • Aménagement du temps de travail et répartition des horaires
  • Temps partiel o Heures supplémentaires et complémentaires
  • Temps de pause Un doute, une question ?

Vous souhaitez prendre des congés et fermer votre salon ? Vous vous demandez comment gérer les congés payés de vos salariés ou une absence injustifiée ? Nous vous apportons des réponses concrètes.

  • Congés et jours fériés
  • Absences injustifiées

Votre salon prospère et vous souhaitez embaucher un salarié ou modifier un contrat de travail? Nous vous proposons des modèles de contrat type à remplir et à personnaliser selon votre situation.

  • Contrat CDI et CDD
  • Les clauses du contrat
  • Modification du contrat de travail

Une aide à l’embauche des apprentis de moins de 18 ans est disponible au bénéfice des entreprises de moins de 11 salariés pour les contrats conclus à compter du 1er juin 2015.

Ce dispositif est cumulable avec les autres aides liées à l’apprentissage.

Une circulaire, diffusée au sein de l’administration fin février 2016, vient d’être publiée. Elle apporte de nombreuses précisions sur le bénéfice de cette aide.

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Le décret n° 2016-40 du 25 janvier 2016 institue la création d’une aide à l’embauche dans les petites et moyennes entreprises (JORF n° 0021 du 26 janvier 2016 texte n° 8).

Plusieurs conditions sont nécessaires pour bénéficier de cette aide d'un montant maximum de 4000 €.

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